Нетворкинг, Soft-Skills, переговоры, публичность

Как объяснить, что я делаю, если работа сложная и многослойная

Метафора, конкретика и польза — формула, которая помогает быстро донести ценность вашей работы

Невозможно описать... про вас, да?

Есть профессии, которые невозможно описать одним словом.
IT-архитекторы, аналитики, консультанты, тренеры, продуктологи.

Если сказать "я консультант" или "я аналитик" — человек всё равно не понимает, чем вы занимаетесь и как вы можете быть полезны.

Чтобы объяснять сложную работу ясно и быстро, помогает простая трёхшаговая формула:

метафора → конкретика → польза.

Это работает потому, что мозг сначала хочет "зацепиться" за образ, потом понять механику, потом — услышать ценность.

Попробуем разобрать каждый шаг.

1. Метафора — чтобы человек мгновенно понял тип вашей деятельности

Это короткое сравнение, которое создаёт картинку.
Например:

"Я как переводчик между бизнесом и технологиями."

"Я как тренер, который помогает командам перестать играть в разные игры."

"Я как архитектор, который сначала рисует фундамент, а потом помогает строителям."

Метафора нужна не для красоты.

Она создаёт рамку: человек понимает, в какой зоне вы работаете.

2. Конкретика — чтобы человек понял, что именно вы делаете

После образа нужно уточнение в одном предложении.

Например:

"Я помогаю компаниям формулировать требования так, чтобы разработчики делали то, что действительно нужно."

"Я выстраиваю процессы так, чтобы продукты выходили в срок, а команда не тонула в хаосе."

"Я обучаю руководителей разговаривать с людьми так, чтобы задачи выполнялись без микроменеджмента."

Это тот момент, когда человек впервые понимает механику вашей работы.

3. Польза — чтобы человек увидел, зачем ему вы

Без финального штриха объяснение останется "симпатичным", но бесполезным.

Завершить нужно фразой о результате.

Например:
"Из-за этого проекты перестают срываться."
"Команда начинает работать как единое целое."
"Компания экономит 3–6 месяцев разработки."
"У руководителей появляется время думать, а не тушить пожары."

Это превращает описание в ценность.

Как это звучит в связке

"Я как переводчик между бизнесом и разработкой. Помогаю формулировать требования так, чтобы команда делала именно то, что нужно. Благодаря этому продукты выходят в срок и без мучительных переделок."

Или так:
"Я как тренер, который помогает командам перестать тянуть в разные стороны. Настраиваю процессы общения и работы. В итоге стресс уходит, а эффективность растет."

Или так:
"Я как архитектор: сначала помогаю нарисовать правильную структуру, а потом сопровождаю реализацию. Это позволяет компании масштабироваться без хаоса."

Проверено: работает

Эта формула работает почти для любой сложной профессии.

Потому что человек сначала должен увидеть образ, потом механику, и только потом — ценность.

Попробуйте написать свою версию в трех предложениях.
Это удивительно упрощает любые встречи, знакомства и деловые разговоры.
Подписывайтесь на Леонида в Telegram, Facebook и Instagram и YouTube и не пропускайте новые публикации.